SERVICE

4ステップで、会社に魂を宿す。

キャラクターは、4つの工程を経て「会社の分身」になります。
設計から運用までの全工程を、このページで全て公開します。

PRINCIPLE

切り貼りしない。一人の人間として設計する。

多くのキャラクター制作は、「見た目 → 性格 → 背景設定」の順で組み立てられます。しかしそれは、バラバラのパーツを寄せ集めて人の形にするのと同じです。

ヨリシロは逆の順序を取ります。先に「会社の魂」を抽出し、その魂を中心に、ビジュアル・性格・口調・価値観・ストーリーを一体で設計する。

一人の人間として成立するまで、妥協しません。

STEP 01 / 04

ヒアリング風景（要撮影）

経営者から引き出した言葉を元に、4つの軸で会社を解剖します。

STEP 02 / 04

ここが『切り貼り設計』と最も差が出る工程です。多くの制作会社は、見た目を決めてから後付けで性格を足します。ヨリシロは逆。 STEP 01で定義した『魂』を中心に、5つの要素を同時並行で設計します。

STEP 03 / 04

同じキャラクターでも、商談・SNS・採用では『見せる表情』が違うべきです。本音をそのまま喋ると、商談では軽すぎ、SNSでは堅すぎる。ヨリシロでは、3トーンをキャラクターごとに設計します。

トーン01「信頼重視」

「弊社の技術は、この3つの観点で競合と差別化されています。」

トーン02「バランス」

「私たちの強みは、ちょうどコーヒーの焙煎みたいに──時間と熱量のかけ方にあります。」

トーン03「親しみ重視」

「今日の展示会、めちゃくちゃ楽しかった！3社の方と本音で話せた気がする。」

STEP 04 / 04

ここが、キャラクター制作会社との最大の違いです。ヨリシロでは、PLAN B・C契約の場合、運用フェーズで以下を伴走します。

3ヶ月

認知形成、反応の兆し

6ヶ月

数値変化、指名問合せ増

12ヶ月

事業成果、採用応募増、営業商談質向上

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